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6月13日,全市乡镇领导班子换届工作业务培训会要求,统一思想、明确导向、压实责任,确保换届工作依规、平稳、有序开展。

会议要求,要提高政治站位,深刻认识乡镇换届工作的重要意义,始终坚持正确选人用人导向。要严守编制管理规定,规范领导班子配置,夯实组织运行基础。要科学优化干部队伍结构,统筹做好干部梯队建设,兼顾队伍活力与稳定性。要严格落实干部任期制度,规范人员调整管理,保障基层工作连续稳定。要精准执行用人政策,坚持严管与厚爱结合,依规做好各类人员甄别使用工作。要严把政治关、能力关、作风关、廉洁关,拓宽选人渠道,强化全程审核把关,坚持公平择优,坚决杜绝不正之风。
会议强调,全体参训人员要学深悟透培训内容,切实把各项工作要求落到实处。强化风险预判与矛盾化解,严格遵守工作纪律和办事程序,以过硬作风保障换届工作圆满完成,为全市发展选优配强基层领导力量。
市委常委、组织部长江卫国,市委常委、纪委书记、监委主任陈仕林参加会议。(周文韬)